富士康事件的前前后后,富士康事件的主要原因

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有关富士康的事

富士康事件的前前后后,富士康事件的主要原因

一楼的说法是正确的、

政府对经济、对民众、对绯闻其实都很关心。

人是有资本和力量的,您看目前位于河南、成都等地的工厂,便知端倪,成都那边,直接导致世界500强几大巨头纷纷加入。地铁因富士康那边而位于犀浦,双流增加一个飞机场,种种现象足可解释。(搜搜成都高新区,查查这边的情况就了解。)

至于死亡了几人、遭保安殴打了几人,这就是深圳发生的事情,那个原本乱糟糟、良莠不齐、孰是孰非的事件。

国际金融危机所引发的问题远非如此简单、尽管就现状而言,尽管外需萎缩的经济情况已然逐渐复苏好转、但是,在发展上却存在着失衡,不和谐的现象、的矛盾依然比较突出。

中国拥有13亿人口,外贸企业的稳步发展,与千万人口的就业息息相关、以资源紧张为先决条件、政府以地价动GDP为主。

FSK等高新产业,在拉动经济的同时,也会引入各种企业,自然成了各地方政府心目中的唐僧肉。

以此为前提,是这家企业的声誉正在腐化一层,但前提是要具备力量和资本,能为我方创造经济、效益的双赢则是第一选择。

富士康事件中

富士康事件的前前后后,富士康事件的主要原因

跳楼,由多种原因相加而成,富士康当然占了相当大比例。

并阻止一人跳楼自杀,只要有理由,只要同事、主管都可以,公司多一点关怀,一两句话关心,5分钟的谈心…可是富士康没有做到。

富士康的问题实在是太多了,讲不完又怕讲不完

富士康事件起因

富士康事件的前前后后,富士康事件的主要原因

听我们教师讲,就是工作压力过大

那儿基本工资非常低,唯有拼命加班加点才可能获得高薪

但加班机制具有非常变态的特点,因此压力非常大

富士康跳楼自杀的起因

富士康事件的前前后后,富士康事件的主要原因

在中国,主要依靠为欧美大企业工作,从代工开始,对地方政府而言,GDP让他们不得不思考的唯一问题,因此强力招商引资,例如,说成都富士康项目是一号项目,政府的一项职能包括招人等,在我们你们这边县政府设有招募点,不时也要扮演救火队,如死者等堵住消息啦,

公会、企业和政府并没有站到雇员这一边

第三种

中国人缺乏信仰和漠不关心的态度使我想起鲁迅所见到的许多“体格强壮

,由于富士康同样是做苹果过来的,看来,美国工会应该给咱们富士康争点儿好处嘛,苹果还出面表态,与富士康进行了协调,在这件事上,我见识了美国人人情味,同情弱者,看到中国人淡漠、怯懦、胆怯、普遍散沙。

于是,有人经不起折腾,跳楼而死

富士康事件的真相?

富士康事件的前前后后,富士康事件的主要原因

我在富士康上班,我进这家公司已经6年了,我不在基层,因此也许不具备这个条件,也不可能知道跳楼员工最后选择了什么!我只能说,我不相信那些跳楼事件都是由我们这些普通的员工做出来的。我能如实:富士康在管理文化方面确实出现了一些问题,代工企业自身特点决定其军事化经营风格,但像楼下说的那样被杀,纯属制造、散布流言、惟恐天下不乱;被打的是企业的高层管理者还是普通员工?媒体报导是否都属实?因为他们是在制造和散布流言。他们会挑选出公众关心,爱看的题材集中写作,在这一事件中,媒体大张旗鼓地宣传使模仿效应得以放大并成为现实;企业本身是否存在问题也很难判定,但是企业员工死亡的数量却有惊人之处,而且在死亡原因上,都与员工有关。而政府方面,为什么每一个死者死亡原因(包括尸检报告)都没有召开正式发布会来向公众解释,也许他们还不能正视并解决新生代农民工所面临的全面问题,因为它已经不只是一个简单的商业问题;

富士康公司硬件配套环境一流:在我们40万职工居住的公园内,医院,超市,邮局和网吧一应俱全、美食街·设有专业足球场和篮球场、游泳池…永远不会欠薪,贯彻执行国家劳动法规,不得强制加班,限制加班时间(加班加点会发加班费有的职工为谋求高额收入因而不满意企业限时加班,)绝不偷税漏税;有完善的通讯网络和信息传递系统。如此庞大的小城市,企业已经尽力为生活提供方便!

那么媒体们,请把嘴巴闭起来,你满天飞的报道,更使这些原本不知人生目的的儿童无所适从、对自身环境产生了更多的怀疑、对社会更没有信心!

而我们单位,也曾亲历过这一事件,认为从管理文化方面将进行变革,并非仅仅解决职工的温饱和钱的发放问题、环境供给即可,应该发自内心地去关心这些刚步入社会的儿童,使其产生一种实实在在的企业归属感!

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