企业一般薪酬待遇都是扣五险一金,扣工资百分之多少。那七险一金又扣百分之多少?

不同地区一般比例都不一样,而且每个险种有不一样。例如广州养老企业14%,个人8%,医疗单位8%,个人2%;工商企业0.5, 个人0%;生育企业0.85%,个人0%;失业企业1.2%,个人0.5%。。你是哪里的。。另外,有个APP叫“我的社保”,是帮人代缴社保的,但是你可以看到很多地区的最低缴费金额,借鉴一下。希望能帮到你。
请问用人单位所谓的3险1金、5险1金、7险1金分别具体指什么?
三险一金是指:基本养老保险,医疗保险,失业保险;一 金则是指:住房公积金。 五险一金:养老、失业、工伤、医疗、生育 .一金:住房公积金. 七险一金:工伤、养老、医疗、失业、生育保险,大额救助险和住房公积金
五险一金包括什么
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
五险一金都包括什么
“五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; “一金”指的是住房公积金。 其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
五险一金具体内容是什么?
1、社会保险是国家通过立法的形式,由社会集中建立基金,以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社会补偿和帮助的一种社会保障制度。社会保险是国家根据宪法所制定的基本社会政策,社会保险具有法定性、保障性、互济性、福利性、社会性。社会保险不以盈利为目的。 2、社会保险包括以下五项内容(五险): ——养老保险:即劳动者因年老丧失劳动能力时,在养老期间发给生活费,以及生活方面给以照顾。 ——失业保险:即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施。 ——工伤保险:即劳动者因工负伤,暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿,也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。 ——医疗保险:即劳动者在患病期间的收入补助和在医疗护理方面的保障措施。 ——生育保险:即女职工在生育期间的收入补助和保障措施。 3、社会保险的作用有以下五项: ——保障劳动者基本生活,安定社会。 ——保护劳动者身体健康,增进劳动者体质。 ——促进生产发展,保证经济正常运行。 ——为社会、为基层服务,方便群众生活。 ——实行收入再分配,适当调节劳动分配,保护低收入者的基本生活。
4、住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金,具有两个特征:一是积累性,即住房公积金虽然是职工工资的组成部分,但不以现金形式发放,并且必须存入住房公积金管理中心在受委托银行开设的专户内,实行专户管理。二是专用性。住房公积金实行专款专用,存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房,或交纳房租。职工只有在离退休、死亡、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系或户口迁出原居住城市时,才可提取本人帐户内的住房公积金。
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