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何不从江苏舜天走出来

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舜天为什么!!!

江苏舜天吧称“江苏国信刘军”QQ及电话有多大?

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这智商.

咨询一下,江苏舜天服饰外贸待遇如何?

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出舜天时,在那里从事服装外贸工作6年。我觉得服装外贸跟其他行业一样,也要经过一个过程才能获得工作机会,这个过程需要一定的条件和技巧。待遇上,要是刚毕业大学生的话,通常是比较低矮的,而且会非常疲劳,一切都将由自己来完成。如果不是有工作经历的人,可能一年也不会干多少个月,工资还不算高。如从业经验,约三年以上,基本都可以很快上手做订单,待遇也算走了。我现在从事的工作就是服装外贸。艰辛在所难免,由于服装外贸牵涉较多,在与宾客进行业务沟通之外,还必须每天与面料厂/辅料厂/服装厂周旋,需经常到厂里解决。所以对于一个服装外贸公司来说,业务员在其中发挥着至关重要的作用。业务员也有外贸接单员、跟单员之分,接单员的主要任务是与客人交涉接单,跟单员在下单的下一步工作中主要负责做单,从打样之初,对样品的修改和大货的生产,对大货执行出运等系列任务。如果有一个好的客户,订单交给他们处理就可以了,但是要保证订单及时交齐,并按时交货。后一张单据及客人支付都是接单员处理。另外一个问题就是业务员和客户之间关系的处理,如果是跟单就会有很多问题,包括跟单员的工资,福利,奖金等都要考虑。光是跟单员的一句话,待遇平平,且涨幅空间不大。而且接单员由于联系到了客人,手中有客户资料因此,接单员待遇与绩效挂钩,多干点。如果没有一个好的团队,没有一个稳定的客户,那么,接单员的工资就不会提高,甚至会降低。通常成熟业务员接单、跟单,全靠个人,从而获得更高的待遇,干了好几年,手里就来了两三任客,年薪一般9-10万不是问题。如果是一个新员工,那么,工资也要比老员工高出不少。但个中滋味亦可想而知。要想把生意做好,赚钱,必须在每个月的最后几天里能有足够的时间去加班。关键在于要做好常加班常下厂的准备,加班到九十点也是很正常的,十一二点,亦为家常便饭,周末出差是常有的事吧,星期六早晨基本上都要工作。所以,你要想多赚钱,就要多加人,多拉熟人,多跑业务,多找关系。当然,那些依赖关系进入的人会容易得多,而且金钱并不便宜得多。不过,这不是说,你只要把老板请回来就行了,更重要的是要能让公司领导认可,这样才能有好的回报。无论到什么地方,都要与领导建立良好的关系,这就多了一些让自己外出的时间,近观广交会、远观国外交易会等,从而与顾客联系,开发你的顾客,才会有向上的机会。如果不认识客户,你就很难得到客户,也不会有好的生意。没有与顾客的联系,累得拿不出多少钱来。所以,你必须要多跟人打交道,多交一些朋友,多积累些资料。说到这里,你就做好了奋斗的心理准备。

江苏舜天踢了多少年,有没有长进?这些年不降级吗?

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江苏舜天的现状非常出色,联赛现排名第2位,仅落后龙头广州恒大一分,应该说,几年下来,进展还算可观。江苏舜天现在看来,非但没有降格,并有可能获得冠军。

江苏舜天集团和苏美达集团外贸哪家好一点啊?我觉得是外贸,而不是外贸企业。在行业方面

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重点在于应聘哪一家企业,别被这两大集团骗着,两家集团公司之下是小公司,在小公司里,情况并不统一。现在很多企业都是以出口为导向的,比如出口占比较大的公司就会把自己的产品做得更好一点。舜天之前的实力远远超过苏美达,但近两三年来业绩下滑严重,今后外贸将不再是焦点,比较而言,苏美达每年都呈上升趋势,待遇亦逐年提高,前景比较好,您要是学会了纺织、纺化或染整的文字推荐去苏美达、空间更大、待遇更好!

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