黄秀虹是黄光裕什么人,黄秀虹 国美控股集团有限公司

黄秀虹的介绍

国美控股集团总裁；中国企业联合会副会长、中国企业家协会副会长、中国商业联合会副会长、中国经营连锁协会理事；北京奥运会火炬手；曾获得“中国最具影响力的商界女性”、“中国年度关注人物”等奖项；其率领的国美控股集团是集零售业、电子商务、地产业、投资业等多元化发展的大型现代化企业集团。

黄秀虹的主要观点

黄秀虹认为与家人共同经营企业，可以获得天生的信任基础，但同时可能会遭到旁人别样的眼光。黄光裕经常对黄秀虹说这样一句话：“千万别把这个企业看作是自已家里的，不然你绝对做不大。”黄秀虹最欣赏自己二哥的就是他的责任感和宽容、大度，以及用人的独到之处——他知道什么时候可以重用一个人，什么时候不该重用一个人，分寸把握得适到好处。
黄秀虹对用人也有着自己独特的理解。她认为：企业领导者滥用信任，对一个企业的长期发展是没有好处的。一个领导对手下的人不能单纯用值得信任和不值得信任来区分。每一个人在各个阶段都有不同的心里状态和需求，每一个企业在不同发展阶段也有不同的任务和需要，关键在于两者能否在同一时间点上达成一致，只有达成一致才能共同创造事业，否则只会误事误人。有时用一个人，也许你是在考验他、磨炼他，但在别人眼里或则他自己眼里看来，常常误认为是你不信任他，所以常常容易过早地灰心丧气。一个真正的人才是不争一时得失的，是能经得起考验和磨炼的人。” 黄秀虹认为女性企业家在做企业的过程中更细腻，考虑事情更理性。女性参与商业社会能促进社会平衡和社会和谐，同时能够给社会服务带来更完善的理念和变革。女性能够以自身特质，包括母爱精神，去创造一个可以健康持续发展的，有社会责任感的企业。
黄秀虹认为，女性要创业首先要知道自己真正的梦想是什么。梦可以经常做，但真正要付诸行动就必须先明确自己的梦想。
当一个人要去完成自己梦的时候，必须要执着并且不惧困难。要具备挑战精神，才能完成梦想。成功不是轻易就能够获得的，也不是说人经历了风雨就能成功。在经历风雨的过程当中，要明白自己经历风雨的目的是什么，就是你的梦想是什么，这样经历的风雨才有意义。
黄秀虹表示，她不赞同说女性就应该多强大，或者是说女性就应该有“半边天”。不同人的生活价值观的不同，不要强迫自己要成为某个领域或者某个角度的“半边天”，只有找到自己的真我，生活才能幸福。
黄秀虹曾在2012年“中国企业家木兰汇暨木兰夜话”中指出，作为一个女性朋友来说，大家先解决婚姻问题，再解决创业问题， 解决婚姻问题，我觉得越早越好，先把婚姻稳定下来，做一个妻子和做一个母亲，我觉得这是女性最伟大的事业，然后再做一个社会的女性。
黄秀虹说：“无论是男性还是女性在创业当中碰到的这些事情都是一样的。但是，可能因为这个社会是男性的社会，沟通起来会有更多的共同语言，更容易沟通一些，女性就有很多不便。作为一个女性朋友来说，我认为大家先解决婚姻问题，再解决创业问题， 解决婚姻问题，而且越早越好，先把婚姻稳定下来，做一个妻子和做一个母亲，这是女性最伟大的事业，然后再做一个社会的女性。无论是事业也好，婚姻也好，我觉得都是挺不容易的。”
作为企业的法人，到今天能够为中国解决30万员工的就业，这是黄秀虹认为让自己感到最幸福的两件事情。她告诉所有即将要创业的女性们，创业首先要不怕任何困难，不怕任何不理解，要给自己勾划一个美丽的春天，这样肯定能成功。

黄秀虹的成长经历

1984年。广东省汕头市凤壶村。正是农忙季节。田野里，大人们一个个忙得不可开交，家里凡是大一点的小孩都加入了劳动大军。
田埂上走来一对兄妹。男孩大约十五六岁，女孩大约十二三岁，他们一边互相嬉笑着，一边用一个大竹筐把晒好的谷子抬往自家院里。突然之间，两人不知为什么事情言语冲突起来，前面的女孩子把脖子一拧就停住了脚步，任后面的男孩怎样使劲推也不肯再动弹半步。男孩一时火起，丢下竹筐就上前给了那女孩一巴掌。这下坏事了，女孩的鼻血哗地一下流了出来。男孩吓得手忙脚乱，一边忙着止血，一边想尽一切办法安慰女孩——千万别回家告诉爸妈。 凤壶村是广东省汕头市一个很不起眼的小村庄，整个村子才三百多口人，是个既不靠山也不靠海的丘陵地区。
在这样一个并不富裕的乡村里，黄秀虹一家仍算得上是最穷的一户。黄秀虹有两个哥哥一个妹妹，全家总共六口人。村里可耕地很少，分到每个人头上不过几分地，一家人的田地加在一块也就二亩左右。家里兄妹年纪都小，没有什么劳动力，所以一家人的生活很是困苦。全家主要的收入，就是靠她母亲到外面做一些小买卖，赚取每月十几块钱的微薄收入。在黄秀虹的印象当中，家里头常常是三天两头出现断粮或者没有钱的情况。
黄秀虹的父亲成年累月在外面奔波，经常是一个多月才回来一次，母亲成了家里的顶梁柱。整个家庭之所以没有被贫困压跨，全赖母亲对儿女们的正确教育。黄秀虹记得在小学三年级开学的时候，其它的同学都提前十天到学校报了名交了学费，并把新书都领了回来，就剩黄秀虹仍迟迟没去报到。
黄秀虹那时候年龄还小，还不知道家里穷得连几块钱的学费都交不起。有一天她在村里碰到一个同班同学，问她领到课本了吗？黄秀虹直接家中没钱。回家后母亲知道了这件事，便把黄秀虹狠狠地教育了一番：我肯定会让你去读书、让你把课本领回家的，家里虽然穷，但你不要随便在别人面前表露出来，否则别人会很看不起你的。以后你一定要记住，自己没钱不能让别人知道，自己有钱也不能告诉别人！ 大哥黄俊钦比她大8岁，二哥黄光裕比她大5岁，为了分担家里的沉重的负担，常常一到节假日，兄弟俩就到附近的乡镇街巷，去收一些塑料瓶子和旧书报卖，运气好时一天可以赚个两三块钱。有一个场景在黄秀虹脑海里留下了深刻的印象：每到黄昏时，两个哥哥从外面回来，把辛苦一天的收入全部放到母亲的手里时，全家人的那种其乐融融的气氛……
由于家境贫寒，加之家里又没有什么壮丁，一家人在村里特别容易受别人的欺负。但兄妹几个人在外面受了欺负，回家从来吭都不吭一声。黄秀虹虽然是个女孩子，从小也爱打抱不平，常常为了帮助弱小的同学去跟别人打架。记得在小学二年级的时候，有一次为了帮助别人，又和一个同学打了起来，双方弄得两只手全是伤口。回家后母亲问她怎么回事，黄秀虹咬着牙说是不小心碰伤的。
兄妹之间从小感情很好，从来没有为什么事你争我抢过，甚至互相之间连粗话都没有说过，为得是不让劳累的父母再为他们操心。黄秀虹的大哥是个比较内向、文静的人，不爱惹事；黄秀虹的二哥则淘气、捣蛋得多，是当地的孩子王，从小就比较会领导别人，一帮孩子出去玩经常是他带头。
在黄秀虹四五岁大的时候，有次二哥黄光裕带她到村口的沙土堆上玩。一堆男孩正在那里玩耍打赌，其中有一个男孩老是输，他恼羞成怒，于是指着黄秀虹说：就是因为有你这个臭女人在这里，害得我特别晦气！还不到十岁的黄光裕火冒三丈，跟他对打了起来。那个男孩不是他的对手，只得掉头往家里跑去，黄光裕紧追不舍，直到把这个男孩赶到他家床底下仍不肯罢休……
也就是在这一年以后，这个叫黄光裕的男孩开始出去闯天下，并在23年之后成为大陆首富、鹏润集团董事长、国美电器集团董事局主席，拥有个人资产达430亿元，接着又因涉及经济犯罪被拘。
而在那14年之后，这个叫黄秀虹的女孩来到北京帮助哥哥打理生意，后来升任北京国美电器总经理和国美电器采购部总经理、国美上海大区总经理，成了中国零售行业举足轻重的人。后来，兄妹俩在一起时总爱回想起当年的这件事情来——其实两人的感情一直很好，原来连相互对骂的情况都未曾发生过，这次算是唯一的一次失手。
上个世纪80年代中期，国家的经济政策还处在探索阶断，一切还不是很明朗，但地下经济已冒着随时可能踩雷的危险蓬勃发展起来。广东开风气之先，很多人都投入了经商的浪潮之中。黄俊钦和黄光裕两兄弟也先后离开凤壶村，寻找自己的出路。
刚开始做的是倒卖小电器的生意，兄弟俩背着大旅行袋，装满了收音机、电子表之类的东西，从广东背到北方去卖。黄秀虹的母亲是一个很有生意头脑的人，虽然家里没有那么多钱，但她仍不惜跟人家贷款甚至借高利贷，给两兄弟做本钱。那时做这种生意是要冒很大风险的，因为倒卖电子商品在当时还是属于投机倒把的违法行为，是当时政策不允许的。所以她母亲在家里成天提心吊胆，生怕两个儿子出事。
不幸的是，担忧后来变成了事实——大哥黄俊钦不久便出事了。那次是在呼和浩特，黄俊钦和另外一个人带了一千多块钱货过去卖。也很凑巧，另外一个伙伴那天突然得了急性肠炎，跑到医院看病去了。结果警察把黄俊钦一个人给逮住了。警察指着那堆东西问黄俊钦，这些货是谁的？黄俊钦沉默了片刻，然后承认都是自己的。其实当时说是两个人的话，可能就不会有那么严重，但摊到一个人头上数额就比较大了。后来东西被没收了，人也被扣押起来。
家里的父母急得像热锅上的蚂蚁。明明相隔千里，仍然使劲地到处找人，看能不能打通关系。屋漏偏遭连夜雨，黄秀虹父母两人后来不但没有帮上自己儿子的忙，最后反而把自己又牵连了进去。
黄秀虹对那天的一幕至今无法忘怀：母亲从别人店里好不容易赊来了一些酒菜，于是专程把乡长等当地干部请来吃饭。这些人刚开始还装腔作势，答应帮他们家一把。酒过三巡，这些人便发话，说菜不够，要黄秀虹母亲再炒些菜来。于是她母亲又只得跑出去想办法赊买。等女主人一出门，这些人就把当地派出所的警察叫来了，以协助调查的名义，把黄秀虹的父亲给抓了起来。
那天黄秀虹正好在上学的路上，走着走着就觉得心情特别地沉闷，慢慢地竟迈不开脚步了。她回头一看，竟是两个警察架着她父亲正走了过来！黄秀虹一下子吓傻了，马上撒腿就往家里跑。家里的警察也正在翻箱倒柜地搜查，最后把家里所有带锁的物件都撬开了，却连一分钱都没发现，只得摇了摇头就走了……
黄秀虹站在一边目睹了整个过程，这一幕在她的脑海里留下了抹不去的痕迹！但幸运的是，这件事后，黄秀虹一家却迎来了命运的转折点。如今，当二哥黄光裕也遭遇牢狱之灾的时候，黄秀虹也来到了自己命运的转角，实在是个令人唏嘘不已的巧合。 谈起现在的事业，黄秀虹也仍然觉得自己其实一直是在辅助哥哥，就像小时候两人齐心协力地抬着竹筐一样，一前一后地往前走着??
1987年，黄秀虹正好14岁，还在念初中。她22岁的大哥黄俊钦和19岁的二哥黄光裕，带着3万块钱来了北京，开了一家叫“国美”的电器专营店。由于采取了脱离中间商、直接与厂家接触和包销的方式，在短短的几年时间内得到了飞速发展。 1991年国美已经在当地有了五、六家连锁店了。
1991 年，黄秀虹加入了这个家族的企业。她从一般的财会人员，到财务主管，到商场经理，再迅速窜升到现在的北京国美电器总经理，自然难免有人会质疑兄长对黄秀虹的刻意提拔。但黄秀虹觉得不尽其然，因为一个人的发展平台别人也许可以为你提供，但你能力的大小、你发挥得好与坏，完全靠的是自己的努力。
因为有了这个平台，黄秀虹的能力得到了迅速提高——从刚开始面对财务报表时的手足无措，到现在逐渐学会妥善处理每天不断涌现的各种问题，这也离不开黄秀虹坚韧不拔、严己利人的做事风格。别人做不好还情有可原，但黄秀虹做不好就不行，她必须要做到比别人更好，谁叫自己是黄光裕的妹妹。
对于黄秀虹而言，兄长对自己的信任是绝对没有问题的，但这并不代表在工作和业绩方面有任何打折扣的地方。像黄秀虹这样级别的地区总经理，在全国就有十几位，另外集团中部还有一大帮核心管理人员，而她又处在北京这样一个敏感的地方，一丝半点的成绩或者失误，别人都可以看得清清楚楚，这也是让黄秀虹感到压力特别大的原因。让黄秀虹欣慰的是，她经过百般努力，终究还是没有辜负兄长的期望。

司机爱上老板妹妹，两人成亲后却主动辞职，后来怎样？

从胡润富豪榜诞生起的20年时间里，中国一共出现了13位首富，不过能够连续三届成为首富的只有王健林和黄光裕。不过在所有首富中，这两位也是身价跌得最快的。

2015年是王健林最辉煌的时刻，这一年王健林以2600亿的身价力压李嘉诚成为华人首富，可谓是风光无限。不过随着万达负债上千亿的消息不断传开，王健林也不得不甩卖资产来减轻负债。2018年王健林的身家直接缩水了1千亿，仅剩1500亿，短短3年就损失这么多财富，确实让人难以置信。

相比之下，黄光裕的身价虽然没有王健林下降的这么快，但是在10多年前黄光裕的身价就已经超过了百亿，那时候的首富含金量要比现在的首富高得多。2007年是黄光裕最高光时刻，他的个人财富最多时达到400亿元，而从2004年到2008年这4年里，黄光裕曾经3次登顶首富宝座。这样的成绩至今也没有人能够做到。

黄光裕在2004年第一次成为中国首富时年仅35岁，而从2008年入狱至今，黄光裕的身价一直保持着200亿，这一点恐怕在中国只有他一个人能够做到。之所以能够保持这样，黄光裕的妻子杜鹃功不可没，因为在黄光裕入狱后，杜鹃临危受命一个人肩负起家族企业的重任，同时黄光裕的两个妹妹黄秀虹和黄燕虹的表现也可圈可点。

黄秀虹目前是鹏润集团的董事长，而黄燕虹则成为了国美电器的董事会成员，帮助哥哥和嫂子来管理公司。另外黄燕虹的丈夫张志铭对于国美的帮助也是功不可没。

时间追溯到1993年，当年黄光裕和哥哥黄俊钦共同努力，将国美电器的连锁店数量扩大至6家，两人的身家也与日俱增。不过后来哥俩却分道扬镳，黄俊钦拿走了几十万现金和国美的牌子，而黄光裕则得到国美电器。与此同时，张志铭才刚刚加入国美，最初的职务仅仅是黄光裕的专职司机。

张志铭进入国美后付出了很多努力，黄光裕也非常器重他，于是就任命他负责国美的电器业务。仅用了4年时间，张志铭就从一位司机变成了高层领导。当时很多人都觉得张志铭可能背后有强大的关系，但实际上这和黄光裕的妹妹黄燕虹有很大关系。

黄光裕小时候家里特别穷，连学都上不起，赚到钱后为了不让妹妹黄燕虹走自己的老路，就把她送到国外去上学。1994年，黄燕虹毕业归来加入到哥哥创办的国美电器中，也正是这个时候，当时正在做司机的张志铭相中了老板妹妹黄燕虹。

可以说张志铭能够这么快被提拔，也是黄光裕看在和妹妹这层关系上，不过这也看出黄光裕确实很开明，因为按照大多数人的理解来看，老板的司机跟老板的妹妹在一起实属是天方夜谭。

2005年是黄光裕最辉煌的一年，不过此时黄燕虹和张志铭却双双离开了国美，当时很多人都以为是张志铭与黄光裕出现矛盾，而实际上张志铭是想自己去创业。后来在黄光裕入狱后，很多人还曾经希望张志铭能够回来主持大局。张志铭后来创办了明天地产公司，去年富豪榜上显示，张志铭财富已经达到60亿元。

司机爱上老板妹妹，老板没反对还让他做高管，他却辞职独赚60亿。从一名老板专职司机到公司高管，有独自创业赚到60亿身家，还娶了老板的妹妹，张志铭的一生足矣。

中国的家族企业为什么富不过三代

富不过三代尽管是普遍现象，但现实生活中也有富过三代的例子。能否富过三代不只是家庭、家族及企业的繁荣问题，实质上与国家、民族、社会密切相关。
优秀人才辈出才能富过三代。财富是优秀能干的人才创造的，也只有优秀能干的后代才能更好地继承、保住和增值财富。守业比创业更难，因为创业者大多从青少年时期就经过磨砺，从而锤炼了他们坚强的意志和杰出的才能，使他们能够成就大业。而其后一代面对的是已经富裕起来的家庭，没有经历过创业的艰难，很难懂得财富来之不易，如果没有良好的教育，很容易败掉家业。因此，没有人才辈出的家庭难以富过三代，没有人才辈出的企业难以长盛不衰，没有人才辈出的国家难以兴旺发达。
传承良好风气才能富过三代。富过三代者是受良好风气熏陶的结果。良好的风气包括社会、组织、行业、地方、家族和家庭风气，其内容有勤劳正直、遵纪守法、艰苦奋斗、谦虚谨慎、好学奉献、心系社会等。尤其是良好的家庭风气对家族兴旺具有决定性的作用，因为家庭是人生的第一课堂。
国家富强、民族振兴、社会稳定才能富过三代。国家、民族是建立在一个个家庭、家族、企业基础上的。国家发达、民族兴旺，说明整体政通人和，人民才能安居乐业，企业才能安心创业，家庭、家族、企业才有富过三代的可能。富裕的首要条件是社会的稳定。在充满冲突和战乱频仍的时期，人们朝不虑夕，性命难保，保持财富、富过三代无从谈起。可见，富过三代决不只是一个简单的财富传承问题，实际上它对社会稳定、国家昌盛、民族振兴都具有极其重要的意义。
其他原因，古代中国人常有多子多福的观念，这也是造成富不过三代的原因之一，多子多福的观念鼓励人们多生孩子导致了财富加速，被分薄，引用“韩非子”《五蠹》中的话：“今人有五子不为多，子又有五子，大父未死而有二十五孙。是以人民众而货财寡，事力劳而供养薄，故民争，虽倍赏累罚而不免于乱。”
其实，“富不过三代。”这并不是一个放之四海而皆准的规则。看看美国肯尼迪、福特、洛克菲勒、福布斯等家族，哪里有三代而衰的？再看日本，一个买卖往往从江户时代就开始，至今家门兴旺。“富不过三代”其实很有中国特色。全球100家家族企业荣登2006年《胡润全球最古老的家族企业榜》，第一名是著名的日本大阪寺庙建筑企业金刚组，传到第40代，已有1400多年的历史。
这100家长寿企业主要集中在欧洲、美国和日本。其中英、法、美名列前三位，各有17家、16家、15家，而日本也有10家，第100名家族企业也有超过225年的历史。
数据
中国俗称的“富不过三代”的观点从数据上得到了印证。2013全球富豪榜上有四分之一的富豪财富来源为继承，但财富普遍继承到第二代为止，继承超过三代的仅有22位。
在2014年7月8日举办的“家族企业财富保全与传承论坛”上，中国中小企业协会常务副会长张竞强公布的一组数据显示，我国家族企业的平均寿命只有24年，目前只有不到30%的家族企业能进入第二代，不到10%能进入第三代，而进入第四代的只有大约4%。家族企业的短暂生命周期似乎在验证着“富不过三代”的“千年魔咒”。
据悉，家族企业主目前基本达到了55岁以上的年龄，而企业由家族继承人担任一把手的比重仅为1.42%，很多富一代还未重视家族财富的保全和传承，只有被梳理出来的财富才可能被保全，继而才能被传承。